Karriere

Product Developer Knitwear (m*w) – München

Suchen Sie den Erfolg?
Dann starten Sie durch mit ESCADA!

Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Verstärken Sie unser Team in München als:



Product Developer Knitwear (m*w)
(Teilzeit 24h/ Woche)

Tätigkeitsbereich:

  • Umsetzung und Steuerung der gesamten technischen und industriellen Produktionsentwicklungsprozesse der Strickkollektion
  • Management der Strickkollektion unter Einhaltung des MYP
  • Sicherstellung einer hochwertigen Strickkollektion

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Strichtechnische Ausbildung o.ä.
  • Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • SAP Erfahrung
  • Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse, analytisches und konzeptionelles Denken
  • Analytisches und konzeptionelles Denken
  • Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und selbständige Arbeitsweise
  • Gutes Gespür für Mode und Trends

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen und Ihre Fähigkeiten erfolgreich in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per Email unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

ESCADA SE
Human Resources

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Sales Manager WEU (Italy/UK) (m*f)

Looking for success?
Then get started with ESCADA!

The ESCADA Group operates internationally in the luxury market and ranks among the leading providers worldwide for high-end women's fashion. The product portfolio, which is marketed under the lines ESCADA and ESCADA SPORT, encompasses clothing and accessories. Established in over 80 countries and supported by 18 national subsidiaries, ESCADA employs more than 1.800 people around the globe.

Our employees are a key factor in this success: We believe in teamwork, enthusiasm, dynamism, personal initiative with a strong sense of responsibility – and in internal human resource development.

Join our team from now as:



Sales Manager WEU (Italy/UK) (m*f)

Your key tasks include:

  • Responsible for Sales Campaigns (product presentation, consulting, sales)
  • Organizing and handling the showroom in Milan 4 times/year 10 days in Milan
  • Market development in Italy and UK – Acquisition, Reactivation, Development
  • Support and monitoring of customers
  • Partners performance evaluation and elaboration of individual support measures
  • Analytics

Your background includes:

  • Good written and spoken language skills in English and Italian
  • Deep knowledge of Italian and UK fashion market
  • Experienced in organizing and handling a showroom
  • High willingness to travel
  • Stress resistant, Hands-on mentality, results oriented
  • Good communication skills
  • Very strong in analytics, SAP, excel user and presentation reports

If you are looking for an exciting challenge and want to apply your skills successfully in a future oriented company, please send your complete application documents (with CV and references), including your salary expectation and your earliest possible starting date to:

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Assistant Legal Affairs (m*w)(Teilzeit 30 Std.) – München

Suchen Sie den Erfolg?
Dann starten Sie durch mit ESCADA!

Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

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Verstärken Sie unser Team ab 01. November 2018 in München als:



Assistant Legal Affairs (m*w)
(Teilzeit 30 Std.)

Tätigkeitsbereich:

  • Assistent/in für General Counsel sowie Verantwortung für die Organisation des Legal Departments
  • Einreichen, Archivieren und Ausgabe von standardisierten Verträgen und Dokumenten sowie von Lizenzvereinbarungen, Einladungsschreiben, Lieferung Vereinbarung
  • Instandhaltung und Eingabe von neuen Verträgen in die Vertragsdatenbank
  • Verantwortung für die interne und externe Kommunikation in Englisch und Deutsch
  • Organisation und Umsetzung von Dokumenten und Unterlagen der Geschäftsführung
  • Überprüfung und Genehmigung von Rechnungen
  • Planung und Organisation von Meetings

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium in entsprechendem Bereich
  • Berufserfahrungen in einer Kanzlei oder in der Rechtsabteilung eines Unternehmens von Vorteil
  • Sehr gute Kommunikationskenntnisse
  • Exzellente deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
  • Sehr gute IT Skills (MS Office)
  • Hands-on Mentalität

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Junior Product Developer Rawmaterials (m*w) – München

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Dann starten Sie durch mit ESCADA!

Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

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Junior Product Developer Rawmaterials (m*w)

Tätigkeitsbereich:

  • Sourcing von Stoffen international
  • Sichererstellung der Qualitätsstandards von ESCADA
  • Gespür für Mode und Trends
  • Anlage Materialien in SAP
  • Freigaben ladbips

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Textil Studium o.ä.
  • Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
  • Selbstständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent
  • Gute Deutsch und Englisch Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

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Designer - Show & Special Projects (m*f) – London

Looking for success?
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The ESCADA Group operates internationally in the luxury market and ranks among the leading providers worldwide for high-end women's fashion. The product portfolio, which is marketed under the lines ESCADA and ESCADA SPORT, encompasses clothing and accessories. Established in over 80 countries and supported by 18 national subsidiaries, ESCADA employs more than 1.800 people around the globe.

Our employees are a key factor in this success: We believe in teamwork, enthusiasm, dynamism, personal initiative with a strong sense of responsibility – and in internal human resource development.

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Designer - Show & Special Projects (m*f)

Your key tasks include:

  • Work hand in hand with Global Design Director to build the twice annual show collections, special projects/collaborations and VIP
  • Designer will work across all apparel categories
  • Creation of embroideries and prints in the house and with external consultants/partners
  • Abreast of all developments on show including accessories and shoes and your contribution would be valued
  • Working with fabric/trim selection and development
  • Create and maintain sketch and fabric folders throughout the season and archived afterwards
  • Communication with teams in Munich to share show collection information for the commercial lines
  • Traveling for research, fittings, fairs and shows
  • Research must involve a progression and manipulation of ideas to make something fresh and new and to hold values of the brand
  • Keeping track of mood-boards which need to be built, digitized and shared

Your background includes:

  • 3 -5 year working experience for luxury women´s fashion
  • Enthusiastic, passionate, focused and positive character
  • Able to work with all apparel categories and have a visibility / contributions on knitwear, footwear, bags, jewellery and soft accessories
  • True creative thinker and able to apply those concepts in to a commercial outcome
  • Able to draw and drape on the stand by presenting the work and communicate how it can be used clearly
  • Willing to work within the confines of an existing brand identity
  • Well organized, work autonomously and able to help out at all levels
  • Good understanding in garment construction and experience of doing own fittings
  • Good communication and collaboration skills
  • Strong research element and thinking outside the box

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Junior Graphic Designer*in – München

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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

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Junior Graphic Designer*in)

Tätigkeitsbereich:

  • Erstellung von Stickereien basierend auf saisonalem Input
  • Erstellung von Produktgruppenplatzierungen
  • Erstellung und Finalisierung von Prints und Artworks für Lieferanten und Kunden
  • Enge Zusammenarbeit mit Design und Product Development Department

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Universitätsabschluss im Textile Design o.ä., sowie erste (2+ Jahre) Berufserfahrung in high-end Womens Wear
  • Affinität zu Mode und Gespür für aktuelle Trends
  • Gute Kenntnisse in Photoshop und Illustrator, Texdesign von Vorteil
  • Know-how in Druckkenntnissen und Researcherstellungen
  • Stressresistent im schnelllebigen Berufsalltag
  • Positive, aufgeschlossene, motivierte und kommunikative Einstellung
  • Hands-on Mentalität
  • Exzellente deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

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Global Head of SAP & B2B Applications (w*m) – München

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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

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Global Head of SAP & B2B Applications (w*m)

Tätigkeitsbereich:

  • Verantwortlich für die globale SAP Umgebung von ESCADA, sowie den angebundenen B2B Anwendungen mit dem Schwerpunkt Prozess Vereinfachung / Standardisierung, Kostenoptimierung, Sicherheit und Leistung
  • Operation Mgmt., strategische Planung und Durchführung von SAP-Upgrades (Software) sowie Steuerung von globalen Projekten
  • Globale Führung des SAP Teams (~10 internationale Team Mitglieder) aus den Bereichen Logistik, Design, Sales Operation, Kundenservice und Finanzwesen / Controlling
  • Vollständige Team Verantwortung, Erstellen von Entwicklungsplänen und Zielsetzung
  • Entwicklung und Implementierung einer strategischen Ausrichtung mit Blick auf Prozesse, Kosten, Timelines und Qualität in enger Zusammenarbeit mit allen Stakeholdern
  • Hauptansprechpartner für zukünftige Entwicklung der globalen Applikationslandschaft (Produkt Portfolio / SAP Module und Tools)
  • Schnittstellen-Management, End-to-End Prozesse in den Modulen SD, MM, PP, FI/CO, PI, supply chain / Whs
  • Volle Kosten-Verantwortung (OPEX, CAPEX Budget, Prognose, Status Updates, Reporting)

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Bachelor / Master Studium im Bereich Informatik, Betriebswirtschaft oder ähnlichem Bereich
  • Mindestens 5-8 Jahre Berufserfahrung bei SAP-Implementierungsprojekten in der Fashion Industrie
  • Im Idealfall Kenntnisse in SAP, AFS und / oder SD, MM, PP, Whs und FI-CO
  • Erfahrungen in SAP Project Management, Roll-outs und Development (ABAP)
  • Starkes betriebswirtschaftliches Verständnis in den Bereichen Retail und Wholesale sowie im Finanzwesen
  • Consultingerfahrung ist von Vorteil
  • Starke Führungskompetenz und Konflikt-Mgmt Erfahrung
  • Fließend Englisch schriftlich sowie mündlich, Deutschkenntnisse sind förderlich aber nicht notwendig

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Leitung Warenterminal (m*w) – München

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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

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Leitung Warenterminal (m*w)

Tätigkeitsbereich:

  • Be-/Entladung Shuttlefahrzeug und Kollektionstransporte
  • Erstellung der digitalen Rollkarte für die Shuttleware, Annahme von Paketen
  • Abholen und verteilen von Waren, Paketen, Nähmuster etc. buchen im SAP

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • SAP Kenntnisse
  • MS Office Kenntnisse
  • Schnelle und flexible Arbeitsweise
  • Kontaktfreudiges Auftreten
  • Belastbarkeit
  • Kunden- und Serviceorientierung

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Product Information Management Tool Specialist (m*w) – München

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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Verstärken Sie unser Team in München befristet für 2 Jahre als:



Product Information Management Tool Specialist (m*w)

Tätigkeitsbereich:

  • Koordination von Terminen, Erreichen von Zielsetzungen sowie Konfliktmanagement
  • Projektcontrolling
  • Mitverantwortung in der Zielbestimmung in Projekten
  • Schnittstellenkoordination der Abteilungen IT und Business
  • Kontrolle der laufenden Projekte und Erarbeitung der Projektstatus Reporte
  • Erarbeitung von Produktbeschreibungen der aktuellen Kollektion sowie deren deutsche und englische Übersetzung
  • Verfassen von genauen und kompakten Produktbeschreibungen
  • Erstellen von relevanten Trainingsdokumenten
  • Konstanter Austausch zwischen den Abteilungen zur Sicherstellung der Verbesserungen des PIM Tools
  • Abteilungsübergreifendes Arbeiten – Vermittlung und Zusammenarbeit zwischen IT und Business Departments

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Erste Berufserfahrung (2+ Jahre) in vergleichbarer Position wünschenswert
  • IT Verständnis und Kenntnisse im Bereich PIM und B2B
  • SAP Knowhow
  • Hohe Begeisterung an Fashion und ein gutes Gespür und Verständnis über unsere Produkte
  • Projektmanagement Skills, analytisches und strategisches Verständnis
  • Gutes Verständnis von Produktionsdaten und Data Standards
  • Hohe Serviceorientierung, Teamplayer
  • Erste Erfahrungen im Implementieren von Drittsystemen, die dem PIM Systeme ähneln
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen und Ihre Fähigkeiten erfolgreich in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per Email unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

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Objekt Manager*in Stores Western Europe – München

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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Verstärken Sie unser Team in München befristet für 2 Jahre als:



Objekt Manager*in Stores Western Europe
(Teilzeit 30 Std./ Woche)

Tätigkeitsbereich:

  • Technisches und infrastrukturelles Facility Management für 43 POS
  • Kostenplanung und Budgetierung für Instandhaltung und Reparaturen
  • Überwachung und Zentralisierung der Lieferantenverträge zur Sicherstellung einer kostenoptimierten Abwicklung
  • Vorbereitung, Unterstützung und Kontrolle neuer Store Openings sowie Assistenz bei Planung und Koordination
  • Koordination externer Partner, Service Provider und offiziell erforderlichen Untersuchungen
  • Verantwortung für Feueralarm, elektrische Installationen, Fluchtwege, Klimaanlage, Licht, Sanitär, Beauftragung Teppichreinigung, kleine Reparaturen und Nachbesserungen

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Retail Facility Bereich auf europäischem Niveau
  • Sehr gute englisch und deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamplayer, problemlösungs- sowie struktur- und prozessorientiert
  • Starke Kommunikationsfähigkeit
  • Hands-on Mentalität

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Sales Coordinator Internal International Sales + B2B Coordinator (m*w) – München

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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Verstärken Sie unser Team in München als:



Sales Coordinator Internal International Sales + B2B Coordinator (m*w)

Tätigkeitsbereich:

  • Implementierung und Aufbau des B2B Systems
    • Entwicklung und Ausarbeitung der Business-Anforderungen und Schnittstellen-Kompatibilität
    • Entwerfen von Userstories – stetiger Austausch mit übergreifenden Abteilungen (IT, E-Com, etc.) sowie von Design-Vorschlägen (Figma)
    • Mitarbeit zur Entwicklung von weiteren IT-Applikationen zur Verbesserung der Plannform (PIM Tool)
    • Pflege des Projektplans
    • Erstellen und Ausarbeitung der UATs (User Acceptance Test)
  • Betreuung der B2B Plattform
    • Erstellung von Verkaufsanalysen
    • Ausarbeitung von Strategien zum Umsatzwachstum
    • Realisierung von Newsletter und Webseiteninhalt
    • Kundenbetreuung bei Erstanmeldung
    • Erstellen von Dokumentationen für den Vertrieb und Kundenservice
  • Betreuung und Customer Service für Wholesalekunden in Frankreich, Italien und andere
  • Auslieferungs- und Zahlungskoordination; Order- und Customer Management
  • Koordination und Überwachung der Lieferungen; Abwicklung Retouren
  • Zentraler Ansprechpartner zwischen Wholesalekunden und Headquarter
  • Betreuung Altwarenverwertung

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares abgeschlossenes Studium
  • Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst
  • Fundierte Praxis im Umgang mit SAP AFS
  • Affinität zu IT und E-Commerce
  • Sehr gute englische und französische Sprachkenntnisse, italienisch von Vorteil
  • Sehr gutes Verständnis für Modebranche und Umgang mit Wholesale/ Franchise Kunden
  • Projektmanagement Kenntnisse
  • Kommunikationsvermögen, Organisationstalent, Belastbarkeit

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen und Ihre Fähigkeiten erfolgreich in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per Email unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

ESCADA SE
Human Resources

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Looking for success?
Then get started with ESCADA!

The ESCADA Group operates internationally in the luxury market and ranks among the leading providers worldwide for high-end women's fashion. The product portfolio, which is marketed under the lines ESCADA and ESCADA SPORT, encompasses clothing and accessories. Established in over 80 countries and supported by 18 national subsidiaries, ESCADA employs more than 1.800 people around the globe.

Our employees are a key factor in this success: We believe in teamwork, enthusiasm, dynamism, personal initiative with a strong sense of responsibility – and in internal human resource development.

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Sales Coordinator Internal International Sales + B2B Coordinator (m*w)

Key Responsibilities:

  • Implementation and building up of the B2B system
    • Elaboration and development the business demand and the interface compatibility
    • Creation of user stories – constant exchange with all departments (IT, E-Com, etc.)as well as design proposals (Figma)
    • Contribution in the development of additional IT-applications for the improvement of the platform (PIM Tool)
    • Constant caring of the project plans
    • Development and preparation of UATs (User Acceptance Test)
  • Mentoring of the B2B Platform
    • Establishment of sales analysis
    • Development of revenue growth strategies
    • Realisation of the newsletter and the website content
    • Costumer service of the initial registration
    • Preparation and documentation for the customer service and sales
  • Mentor and customer service for wholesale customers in France, Italy and other countries
  • Coordinator of Delivery and sales; order and customer management
  • Coordination and monitoring of supplies and processing returns handling of goods
  • Central contact person between Wholesale customer and headquarters
  • Managing the recycling of goods

Qualifications, skills and abilities:

  • Commercial or similar education or University degree
  • First working experience in internal sales or related field preferable
  • Solid understanding and using of SAP, AFS
  • Affinity to IT and E-Commerce
  • Fluent in English and French, language skills in Italian is a plus
  • Project management skills
  • Good communication skills, organizational talent and a high load-bearing capacity

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ESCADA SE
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Administrator Workplace Services (m*w) – München

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Dann starten Sie durch mit ESCADA!

Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

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Administrator Workplace Services (m*w)

Tätigkeitsbereich:

  • Erarbeitung von Lösungen im 3rd-Level-Support für Desktop-Services unter Microsoft Windows und MAC OS
  • Planung, Betrieb und Weiterentwicklung von Tools für die Automatisierung des Desktopmanagements
  • Mitarbeit bei QM-Maßnahmen und Weiterentwicklung der Desktop-Services in Richtung Office 365
  • Erstellung von technischen Vorgaben für die Softwarepaketierung
  • Bearbeitung von Paketierungsaufträgen und Erstellung von GPOs
  • Sicherstellung der Client-Antivirus und Security
  • Mobile Device Management

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige berufliche Erfahrung
  • Gute Kenntnisse der aktuellen Workplace- Betriebssystemarchitekturen Microsoft Windows und Apple MAC
  • Erfahrung in der Paketierung und Administration von Software-Verteilungslösungen, optimaler Weise in IVANTI DSM
  • Expertise in der Weiterentwicklung eines plattformübergreifenden Workplace-Managements für Office 365
  • Gute Prozesskenntnisse für den Betrieb von IT-Services nach ITIL Standards
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen und Ihre Fähigkeiten erfolgreich in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per Email unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

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Leiter*in Logistikzentrum (m/w) – Reichersberg/ Österreich

Suchen Sie den Erfolg?
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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

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Leiter*in Logistikzentrum (m/w)

Tätigkeitsbereich:

  • Als Geschäftsführer unserer Logistiktochter sind Sie für die gesamte strategische und fachliche Entwicklung, Steuerung und wirtschaftliche Führung des Unternehmens verantwortlich
  • Die kontinuierliche Weiterentwicklung und Steuerung der Prozesse und Systeme des Unternehmens gehören zu Ihren täglichen Aufgaben
  • Ebenso sind Sie in allen strategischen und operativen Fragestellungen kompetenter Ansprechpartner für interne und externe Kunden und Mitarbeiter
  • Sie koordinieren und verbessern unsere globalen Logistikstrukturen mit unseren internationalen Niederlassungen und Lieferanten

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Sie sind ein Teamplayer mit Prinzipien und einem hohen Maß an Empathie, sehr guten Kommunikationsfähigkeiten und einer „Hands on“- Mentalität, die Mitarbeiter begeistern kann
  • Ihr strukturierter eigenverantwortlicher Arbeitsstil ist geprägt von Ziel- und Erfolgsorientierung sowie analytischem Denken und Handeln
  • Sehr gute Englischkenntnisse und die internationale Kommunikation sind für Sie selbstverständlich
  • In Ihrer beruflichen Entwicklung blicken Sie auf eine mehrjährige Erfahrung in der Fashionlogistik in vergleichbarer Position zurück
  • Ihr Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick zeichnet Ihre tägliche Arbeit aus
  • Durch Ihre bisherige Verantwortung können Sie Erfahrungen in der Unternehmensleitung vorweisen
  • Die dauerhafte Gestaltung von Effizienz, Qualität und Kennzahlen sind für Sie selbstverständlich

Was wir Ihnen bieten:

  • Attraktive Geschäftsführeraufgaben mit viel Gestaltungsspielräumen
  • Selbstverantwortliche, abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Ein gutes Betriebsklima mit einem sehr erfahrenen Team
  • Ein attraktives der Aufgabe gerecht werdendes Vergütungspaket incl. PKW

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen und Ihre Fähigkeiten erfolgreich in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per Email unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

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Senior Graphic/Textile Designer*in ESCADA – München

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Dann starten Sie durch mit ESCADA!

Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

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Senior Graphic/Textile Designer*in ESCADA

Tätigkeitsbereich:

  • Trendresearch, Entwurf und Erstellung technischer Skizzen
  • Entwurf und Ausarbeitung von trendigen Allover- und Placementprints für unsere Kollektionen
  • Selbstständige Ausarbeitung der Entwürfe bis hin zum Prototypen
  • Erstellen von Printplacements als Vorlage für Druckschablonen Asien
  • Bearbeitung der Tecpacs auf Basis von stecktechnischem Know-How
  • Garnauswahl und Erarbeitung der entsprechenden Grundgestricke
  • Enge Kommunikation und Zusammenarbeit mit dem Design und Development Team

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Kommunikationsdesign- oder Textildesignstudium
  • Mehrjährige Berufserfahrung (>6 Jahre) in der Luxusgüterbranche
  • Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Luxus-Fashion-Bereich
  • Sehr gute Mal- und Zeichenfähigkeiten in Multimedia
  • Sicherer Umgang mit Tex/ Grafikdesign, Photoshop, Adobe und Illustrator sowie dem MS-Office Paket (PowerPoint, Outlook, Word, Excel)
  • Hands-on Mentalität, stressresistent
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen und Ihre Fähigkeiten erfolgreich in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per Email unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Verstärken Sie unser Team in München als:



IT Support Specialist (m/w)

Tätigkeitsbereich:

  • 1st & 2nd Level-Support für Windows 7, Windows 10, MAC OS von Vorteil
  • Benutzerverwaltung in den Windows-, SAP- und sonstigen Systemen
  • Hard- und Software-Installation
  • Fehlerbehebung bei PCs, Druckern und Peripheriegeräten
  • Durchführung von PC-Umzügen
  • Ticketpflege
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Chefdesigner und Team

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Mehrjährige Erfahrung im 1st & 2nd Level-Support
  • Fundierte Kenntnisse im Windows Client-Bereich und den Microsoft Office-Anwendungen
  • Gute Netzwerkkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Active Directory und MS Exchange
  • Gute Englischkenntnisse, dritte Fremdsprache von Vorteil
  • Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen und Ihre Fähigkeiten erfolgreich in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per Email unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

ESCADA SE
Human Resources

[email protected]

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Global IT Web Architect (m/f) – München

Looking for success?
Then get started with ESCADA!

The ESCADA Group operates internationally in the luxury market and ranks among the leading providers worldwide for high-end women's fashion. The product portfolio, which is marketed under the lines ESCADA and ESCADA SPORT, encompasses clothing and accessories. Established in over 80 countries and supported by 18 national subsidiaries, ESCADA employs more than 1.800 people around the globe.

Our employees are a key factor in this success: We believe in teamwork, enthusiasm, dynamism, personal initiative with a strong sense of responsibility – and in internal human resource development.

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Global IT Web Architect (m/f)

Key Responsibilities:

  • Maintain the servers and tools of the eCom B2C infrastructure
  • Cooperation and control of external partners
  • Design and documentation of the own IT architecture
  • Selection and implementation of new components
  • Fixing technical problems together with the external partners
  • Develop and implement own solutions
  • Maintenance of the IT components
  • Monitoring of the smooth B2C eCom operation
  • The position includes several project management disciplines such as resource planning, vendor selection, cost negotiation and project budget planning, SLA contract discussions, process optimization
  • Analyze existing services and processes constantly by seeking improvements, specifying solution path-forward to strive for efficiency
  • Manage vendors by SLA and SoW discussions
  • Applying relevant, technology, process and application knowledge
  • Ensuring in collaboration with business and other IT departments that necessary system & process changes are properly defined, aligned and implemented (specified, followed up, tested, reviewed and implemented)
  • Own and manage Incidents
  • Provide Key- User trainings
  • Plan and Manage test cycles

Qualifications, skills and abilities:

  • Proven track record of optimizing e-commerce infrastructures - including traffic, conversion
  • 3+ years experience with (X) HTML, HTML5, W3C, CSS and JavaScript
  • Experience with interfaces to connect to satellite systems
  • Experience with agile development processes and methods
  • Project management experience
  • Solid e2e understanding of processes in Retail across markets
  • Knowledge of methods and techniques applied in IT delivery environment
  • Flexibility and improvisation skills to “make it happen”, independent on the obstacles
  • Sound problem solving and organizational skills
  • Ability to work in an international and virtual team environment
  • Proficiency in English, additional Language is a plus

If you are looking for an exciting challenge and want to apply your skills successfully in a future oriented company, please send your complete application documents (with CV and references), including your salary expectation and your earliest possible starting date to:

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SAP FI CO Consultant (m/f) – München

Looking for success?
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The ESCADA Group operates internationally in the luxury market and ranks among the leading providers worldwide for high-end women's fashion. The product portfolio, which is marketed under the lines ESCADA and ESCADA SPORT, encompasses clothing and accessories. Established in over 80 countries and supported by 18 national subsidiaries, ESCADA employs more than 1.800 people around the globe.

Our employees are a key factor in this success: We believe in teamwork, enthusiasm, dynamism, personal initiative with a strong sense of responsibility – and in internal human resource development.

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SAP FI CO Consultant (m/f)

Your key tasks include:

  • Monitoring and supporting IT based processes and applications related to Finance & Controlling to guarantee smooth data flow and operation
  • Analyzing business requirements, elaborate solutions and accompany implementation of new processes
  • Constantly improving processes and increasing knowledge across relevant applications and technology
  • Close cooperation with operational business (mainly Finance & Controlling) as well as with other IT teams
  • Taking over ownership in Global IT projects for tasks related to FICO
  • Application customizing
  • Close cooperation with Development Team and external partners for application development
  • Own and manage incidents and service requests (2nd Level Support)
  • Training preparation and execution (Key User training)

Qualifications, skills and abilities:

  • 2+ years of hands on experience with SAP FICO or as a SAP FICO Key User with professional experience in an operational FICO area
  • It is a plus to be educated to university degree level in a business related subject (Business Administration, Economics) or equivalent qualification
  • Experience in the fashion industry and with SAP AFS is of advantage
  • Proficient usage of MS Office, Visio and Web Applications
  • Project Management knowledge, ability to work in an international and virtual team environment
  • Sound problem solving and organizational skills
  • Adaptable, flexible, analytical mind, Problem Solver and Team Player
  • Proficiency in English, German skills are of advantage
  • Strong verbal and written communication, including presentation skills
  • Willingness to travel as needed (average travel time can be 25%)

If you are looking for an exciting challenge and want to apply your skills successfully in a future oriented company, please send your complete application documents (with CV and references), including your salary expectation and your earliest possible starting date to:

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Global Visual Merchandising Project Manager (m/f) – München

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The ESCADA Group operates internationally in the luxury market and ranks among the leading providers worldwide for high-end women's fashion. The product portfolio, which is marketed under the lines ESCADA and ESCADA SPORT, encompasses clothing and accessories. Established in over 80 countries and supported by 18 national subsidiaries, ESCADA employs more than 1.800 people around the globe.

Our employees are a key factor in this success: We believe in teamwork, enthusiasm, dynamism, personal initiative with a strong sense of responsibility – and in internal human resource development.

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Global Visual Merchandising Project Manager (m/f)

Key Responsibilities:

  • Development of International VM Guidelines (Retail Stores, Outlet Stores & Shop in Shop)
  • Special VM Guidelines (Sale, Window Looks, Inspiration Flagship Store etc.)
  • Collaboration with Buying - and Brand Department
  • Optimization of the individual POS and therefore increased profit margin
  • Diverse Project Management / Administrative Tasks
  • Merchandise, implementation & maintenance of the HQ Showroom set-up

Qualifications, skills and abilities:

  • Completed training as a Visual Merchandiser or comparable education
  • Years of experience as a Visual Merchandiser on the Shop Floor, ideal Womens Wear
  • Experience in working in projects
  • Creativity in graphics / guidelines
  • Analytical thinking as well as an independent and structured function
  • Very good skills in Adobe Creative Suite (Photoshop, InDesign and Illustrator)
  • Good skills in MS Office (Excel, PowerPoint, Word, Outlook)
  • Fluent English and German skills, other languages are welcome

If you are looking for an exciting challenge and want to apply your skills successfully in a future oriented company, please send your complete application documents (with CV and references), including your salary expectation and your earliest possible starting date to:

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(Senior) Designer*in ESCADA SPORT – München

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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

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(Senior) Designer*in ESCADA SPORT

Tätigkeitsbereich:

  • Designer für Light Woven, Dresses, Outerwear und Denim
  • Mitarbeit an Farben, Print und Details
  • Auswahl von Stoffen
  • Freie Skizzen
  • Technische Zeichnungen und Teck Pack Erstellung
  • Platzierung von Details und Stickereien
  • Fittings
  • Styling der Kollektion
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Chefdesigner und Team

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Modisch sehr informiert
  • Kreativ und gut im freien Zeichnen
  • Technisch gut in den unterschiedlichen Produktgruppen
  • Kenntnisse in Texdesign, Photoshop (vielleicht Illustrator), Erstellung von technischen Zeichnungen
  • Teamgeist
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen und Ihre Fähigkeiten erfolgreich in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per Email unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

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Store Manager*in – Düsseldorf

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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Unterstützen Sie unseren hohen Serviceanspruch und unsere kompetente Kundenbetreuung in unserem Store in DÜSSELDORF ab sofort als:



Store Manager*in

Tätigkeitsbereich:

  • Strategische Leitung des Stores und Führung des Teams
  • Verkauf der Kollektionen ESCADA und ESCADA SPORT und Stilberatung
  • Kundenberatung und -betreuung und Aufbau von langjährigen Kundenbeziehungen
  • Sicherstellung der Einhaltung der ESCADA Service-Standards
  • Planung, Organisation und Durchführung von Marketing-Aktivitäten und Events
  • Networking zur Repräsentation der Marke ESCADA am Standort
  • Umsetzung der Warenpräsentation gemäß der ESCADA VM-Guidelines
  • Regelmäßiges Erstellen von Reportings und qualitativen Feedbacks
  • Kassentätigkeiten sowie Durchführung von Tages- und Monatsabschlüssen
  • Organisation und Durchführung von Inventuren und Bestandskontrollen

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Ausbildung im Einzelhandel mit weiterführenden Qualifikationen (z.B. Handelsfachwirt, Abschluss eines betriebs- oder textilwirtschaftlichen Studiums)
  • Berufserfahrung als Store Manager, wünschenswert im Luxussegment
  • Ausgeprägtes Verkaufs- und Verhandlungsgeschick sowie Erfahrungen im Clienteling im gehobenen Einzelhandel
  • Kunden- und serviceorientiertes Verhalten
  • Affinität zu betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und sicherer Umgang mit IT-Systemen
  • Performance-Orientierung und Begeisterungsfähigkeit
  • Hohes Maß an Durchsetzungsvermögen
  • Belastbarkeit und Flexibilität
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen und Ihre Fähigkeiten erfolgreich in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per Email unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

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Global IT Infrastructure Consultant (m/f) – München

Looking for success?
Then get started with ESCADA!

The ESCADA Group operates internationally in the luxury market and ranks among the leading providers worldwide for high-end women's fashion. The product portfolio, which is marketed under the lines ESCADA and ESCADA SPORT, encompasses clothing and accessories. Established in over 80 countries and supported by 18 national subsidiaries, ESCADA employs more than 1.800 people around the globe.

Our employees are a key factor in this success: We believe in teamwork, enthusiasm, dynamism, personal initiative with a strong sense of responsibility – and in internal human resource development.

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Global IT Infrastructure Consultant (m/w)

Your key tasks include:

  • Developing, implementing, managing and improving ESCADA Infrastructure
  • Analyze existing solutions constantly by seeking improvements, specifying solution path-forward to strive for
  • efficiency
  • Manage vendors by SLA and SoW discussions
  • Applying relevant technology, process and application knowledge
  • Ensuring in collaboration with business and other IT departments that necessary system & process changes are
  • properly defined, aligned and implemented (specified, followed up, tested, reviewed and implemented)
  • Constantly increase knowledge about innovative infrastructure technology across all functions and markets
  • The position includes several disciplines such as logistics, task & resource planning, vendor selection, cost negotiation
  • and budget planning, SLA contract discussions, process optimization, hardware assembling and device staging that must be developed and managed efficiently by providing KPI transparency to Business and IT stakeholders and vendors
  • Define, align and manage Service KPIs/ SLAs for all relevant service management disciplines with respective IT and BIZ stakeholder as well as vendors
  • Own and manage Incidents to meet agreed SLA targets
  • Work closely together with internal IT and external vendors/consultants and also the business community
  • Lead the assigned infrastructure initiatives globally from IT side

Qualifications, skills and abilities:

  • University degree in a Business-Computing / Information Technology or Engineering related subject or equivalent qualification or professional experience
  • 3 years of experience in the infrastructure related project management
  • Strong service related and KPI driven mindset
  • In-depth knowledge of current information technology and IT services within a MS Windows environment, LAN, WAN,
  • cloud and hardware. MacOS knowledge is a plus
  • Retail / Wholesale / eCom process know how in the fashion industry is a plus
  • Good analytical and conceptual skills as well as the interest to work independently within a global team
  • Strong communication and conflict management skills
  • PRINCE2, Scrum or ITIL certification is a plus
  • Proficiency in English and German, additional language is a plus
  • Must be willing to travel as needed (average travel time can be 20%)

If you are looking for an exciting challenge and want to apply your skills successfully in a future oriented company, please send your complete application documents (with CV and references), including your salary expectation and your earliest possible starting date to:

ESCADA SE
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Senior Manager Global Social Media (Lead) (m/f) – München

Suchen Sie den Erfolg?
Dann starten Sie durch mit ESCADA!

The ESCADA Group operates internationally in the luxury market and ranks among the leading providers worldwide for high-end women's fashion. The product portfolio, which is marketed under the lines ESCADA and ESCADA SPORT, encompasses clothing and accessories. Established in over 80 countries and supported by 18 national subsidiaries, ESCADA employs more than 1.800 people around the globe.

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Senior Manager Global Social Media (Lead) (m/f)

to join our global marketing team, further expanding our ability to drive brand growth through various content and storytelling mediums, especially Social Media.

This role requires a candidate to be highly skilled and informed on the current state of social media marketing, the effective way of managing different platforms, copywriting, agency and content management. A willingness to learn and grow combined with a passion for sharing the culture of Escada on an international level is necessary.

Your key tasks include:

  • Develop and evolve global social media strategy incl. budget management
  • Execute day-to-day social media initiatives with team and agency support
  • Develop and align content and editorial strategy with global marketing and communications team
  • Derive analysis and report findings on what is working and what is not
  • Drive sales from the use of content delivery mediums
  • Gain exposure through audience size and engagement to benefit topline growth
  • Oversee Influencer program and relationships
  • Management of vendor relationships and communications
  • Team responsibility

Qualifications, skills and abilities:

  • Previous or current management of global social media responsibility in the area of fashion or luxury goods
  • Thorough knowledge of social media and associated measurement tools and suppliers
  • Familiarity with current (fashion) Influencer set up
  • Embody what it means to be a smart creative and keen to develop content
  • Optimize workflow for speed
  • Experience undertaking similar functions in a similar organization
  • Lives with an emphasis on authenticity and passion, while also seeing the big company picture
  • Results driven, fast paced, and thrives in emerging brand environment
  • Knowledge of the fashion, luxury, and/or accessories markets
  • Event management experience preferred
  • Fluent in written and spoken English
  • Willingness to Travel (up to 20%)

If you are looking for an exciting challenge and want to apply your skills successfully in a future oriented company, please send your complete application documents (with CV and references), including your salary expectation and your earliest possible starting date to:

ESCADA SE
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Pflichtpraktikant (m/w) – Design ESCADA – München

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Die ESCADA-Gruppe ist eine im Luxusmarkt tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Damenmode im High-End Segment. Das angebotene Produktportfolio, welches unter den Produktlinien ESCADA und ESCADA SPORT am Markt platziert ist, umfasst Bekleidung und Accessoires. Mit einer Marktpräsenz in über 80 Ländern besteht die ESCADA-Gruppe aus 18 internationalen Ländergesellschaften und beschäftigt weltweit rund 1.800 Mitarbeiter.

Ein wichtiger Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiter: Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Wir suchen ab Januar 2018 für einen Zeitraum von mindestens 6 Monaten einen motivierten

Verstärken Sie unser Team in München als:



Pflichtpraktikant (m/w) Design ESCADA

Tätigkeitsbereich:

  • Trendrecherche und Erstellen von Moodboards
  • Entwicklung und Platzierung von Stickereien und Anfertigung von Handzeichnungen sowie Skizzen mithilfe von Graphikprogrammen
  • Bearbeitung von Artwork und Druckmotiven in Photoshop
  • Pflege und Updates der Designboards
  • Drapierung von Formen an Puppen und Unterstützung bei Fittings und Fotoshootings
  • Unterstützung des Design-Teams administrativ z. B. durch Datenpflege im SAP

Fachliche und persönliche Qualifikationen:

  • Studium innerhalb des Bereiches Modedesign sowie ein überdurchschnittliches Gespür für Trends, Stoffe und Farben
  • Gute Englischkenntnisse
  • Fundierte Kenntnisse in Photoshop und MS Excel
  • Versierter Umgang mit TexDesign ist ein Plus
  • Hohes Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und herausragende Kreativität

Haben wir Ihr Interesse geweckt? dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per Email unter Angabe und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

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